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宜宾市叙州区委办公室:打造“五型”机关,推动“三服务”高质量发展​

时间:2025-10-30 作者:佚名 来源:四川机关党建网

  2024年,宜宾市叙州区委办公室以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,认真落实习近平总书记“四个带头”重要指示及省委五个“走在前、作表率”工作要求,全力打造“五型”机关,推动“三服务”工作迈向高质量发展新台阶,为争创全国百强区凝聚强大合力。​

  在打造政治型机关上,叙州区委办公室牢牢把握政治机关属性,将党的思想政治建设摆在首位。全面落实新时代党的建设总要求,以党建引领保障发展,把机关党建融入工作大局。严格落实意识形态工作责任制,坚决抵制错误思潮与言论,引领党员干部筑牢政治忠诚。​

  建设学习型机关过程中,区委办公室把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及总书记重要讲话作为根本任务,通过集中学习、专题研讨、在线学习等多元形式,确保学习成效。全年组织集中学习12次、专题研讨6次,开展2次党性教育活动,党员干部人均集中培训超90学时、在线学习超50学时,有效增强党性修养。​

  服务型机关打造成效显著。文稿服务紧扣区情,与中心工作同频共振,牵头起草完成50余篇重要决策与工作汇报材料。督查工作精准发力,围绕信访、生态、安全等重点开展常态化督查,印发86份督查通知、通报等。选派干部驻村帮扶,制定一户一策帮扶措施,完成3.484公里社道硬化,解决群众出行难题。​

  创新型机关建设亮点突出。系统谋划集成抓改革,主动争创“深化县域内城乡融合发展改革试点”等6项中省改革试点。贯彻基层减负要求,区委(办)文件较2023年下降17.6%,相关减负案例入选全国社会治理创新案例。聚焦重点领域调研,形成多篇高质量调研报告助力区委决策。​

  清廉型机关建设扎实推进。扎实开展党纪学习教育,通过专题辅导、以案促学,增强党员干部“四定力”。坚持教育促廉,观看警示教育片、通报典型案例,推动领导干部履行“一岗双责”,全年干部职工无违规违纪问题,营造风清气正工作氛围。 叙州区委办公室通过打造“五型”机关,为区域发展提供坚实保障。

  (宜宾市叙州区委办公室)


原文链接:https://www.scjgdj.gov.cn/B000000269/202504/119266.html
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