“这学期我们学校食堂从业人员工资由政府补贴后,伙食明显更好了,孩子们吃的更多,家长也更放心了。”近日,铅山县纪委监委驻县教体局纪检监察组工作人员来到天柱山学校回访,了解小规模“校园餐”提质情况。
此前,在“校园餐”专项整治开展后,该县纪委监委下沉各学校调研走访发现,有的偏远山区学校因学生基数小,餐费收入有限等,造成“校园餐”质量不高。
为推动解决该结构性问题,保障学生用餐质量,该县纪委监委立即向县教体局反馈,督促县教体局梳理分析全县小规模学校食堂运行情况,有针对性地提出整改举措,积极争取县委、县政府支持,投入资金予以解决。在党委政府的高位推动下,建立由县级财政专项投入的托底保障机制,每年专项列支“小规模学校食堂人力成本补助”资金,创新实施“范围-标准-核算”精准补贴模式,确保政策红利落实落地。
截至11月底,该县已安排专项资金100万元,对小规模学校食堂从业人员工资进行补助,既确保食堂正常运转,又严格落实食材成本占比要求。与此同时,该县统一执行中餐、晚餐“两荤两素一汤”的基本膳食配置,实现了“校园餐”从有到优的普惠性提升,让每一位学生,无论身处城镇还是偏远山区,都能享受到高质量的营养餐食。
此外,该县构建了“党委领导、部门联动、学校主责、纪委监委监督”的监管体系,由教体、市监、卫健等多部门开展联合督导排查,发现“校园餐”问题157个,已完成整改153个。全县97所开办食堂的学校,全部成立膳食监督家长委员会,邀请家长代表参与食材验收、日常监督及陪餐活动。学校食堂膳食经费全部纳入银行专户管理,实行独立核算,确保专款专用;引入第三方审计,强化资金使用监督,从源头上防范廉政风险,确保“校园餐”真正成为“安全餐”“惠民餐”。(傅丽 肖雨轩)
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